SURABAYAPAGI.COM, Mojokerto - Pemerintah Kota Mojokerto melalui Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) kembali menggelar dialog antara wali kota dengan ASN maupun Non ASN di lingkup Pemerintah Kota Mojokerto. Pada Kamis (17/11), Dinas Penanaman Modal, Pelayanan Terpadu Satu Pintu dan Tenaga Kerja (DPMPTSP-Naker) dan Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil (Disdukcapil) merupakan OPD pertama yang berkesempatan untuk berdialog secara langsung dengan wali kota.
Ning Ita sapaan wali kota menyampaikan bahwa forum ini untuk mendengar segala usulan maupun keluhan dari para pegawai sehingga dapat melakukan perbaikan untuk manajemen kepegawaian di masa yang akan datang.
Baca Juga: Aktif Wujudkan Satu Data, Tiga OPD Pemkot Mojokerto Raih Penghargaan
“Saya sebagai Pejabat Pembina Kepegawaian memiliki tugas, tanggung jawab, kewenangan untuk bisa memberikan pembinaan kepada seluruh jajaran yang ada di Pemerintah Kota Mojokerto.Tahun 2022 ini saya justru ingin banyak mendengar, karena Bapak Ibu sudah jauh lebih paham, lebih mengerti tentang berbagai regulasi yang dikeluarkan oleh pemerintah yang berkaitan dengan tugas, tanggung jawab dan amanah yang harus dilakukan oleh para ASN di masing-masing instansi,” kata Ning Ita.
Lebih lanjut ia menyampaikan bahwa skema tunjangan pegawai berbasis kinerja yang telah diterapkan sejak tahun lalu masih banyak kekurangan, meskipun sudah dilakukan asistensi dalam penyusunannya.
Baca Juga: Komitmen Tekan Stunting, Pj Wali Kota Mojokerto dan Jajaran Kompak Salurkan Bantuan di Hari Otoda
Tentang Perda manajemen ASN ini, Ning Ita menyampaikan bahwa dengan adanya Perda tersebut akan ada kepastian terkait hak-hak sekaligus kewajiban yang harus dilaksanakan oleh ASN sesuai dengan regulasi yang ada di pemerintah pusat.
Pada kesempatan ini pula Ning Ita mengapresiasi kedua dinas yang telah meraih predikat sangat baik sebagai pemberi layanan publik bersama RSUD Dr. Wahidin Sudirohusodo. “Artinya kalau sudah predikat sangat baik ini kan sudah tidak ada lagi diatasnya, sudah predikat tertinggi, tidak ada pencapaian diatas itu namun lebih bagaimana mempertahankan predikat tersebut,” tuturnya
Baca Juga: Pj Wali Kota Ali Kuncoro Komitmen Lindungi Wirausaha Rentan Melalui DBHCHT
Kepada seluruh pegawai DPMPTSP-Naker dan Disdukcapil, Wali kota perempuan pertama ini kembali mengingatkan bahwa inovasi merupakan jawaban dari tuntutan masyarakat atas pelayanan publik. Oleh karena itu manfaat inovasi harus bisa dirasakan oleh masyarakat. dan harus dilakukan evaluasi secara berkala untuk mengembangkan inovasi. Dwi
Editor : Moch Ilham
